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“这种观点受到了许多人的追捧。”
“其实都是人的内心的标准很容易跟随外界的变化而潜移默化，每个人的心里都有一杆秤，大多数会不自觉的走歪，所以人要三省其身，不要总是说自己站在客观的角度、本着公平的原则的，时间一久，猛地回头发现：哦，早就偏了呀。”
“人要三省其身，一个团体或一个公司更需要标准化、公平完善的制度，我不求华盛的hr完美，只求尽善尽美，然后我就特希望我的员工能找公司、找上司要求加薪、要求这、要求那，为什么？因为只有当你能为公司创造更多的贡献的时候才有底气提出来，这是价值的体现，也是进一步完善公司制度内在引擎。”
“人的贪性＋疑心不能完全排除不是问题的出处，但一定不是根本问题的出处；员工的不满和跳槽不排除是员工的问题，但一定可以排除根本问题不再员工身上，根本问题而是在于hr和公司制度的本身。”
“所以，对员工的钱给到位、给足，让员工干的开心，这两点华盛会始终不渝的坚持下去，这不仅是对华盛的制度充满信心，更是对在场的每一位华盛人充满信心。”
三百多号人满面红光，顿时爆发了一阵激烈的掌声，黎川说到这里不由得微笑的压了压手，然后侃笑道：“我知道大家伙一定最烦bss开起话痨模式，我也烦这种操作，所以，老乔！”
话音落下便只见得乔弘文吹了口送话器试了试音色，然后说道：“bss都这么说了，那就直接上正餐，这一个亿就在这里，由大家全部瓜分！”
（未完待续）
第037章：今晚都是赢家（求推荐、收藏）（）
看到大家似乎没有回过神来，黎川假装一脸错愕伤心的道：“不是吧？连点庆贺掌声都没有，太伤我这个bss的心了，算了还是把钱搬回银……”
“哎老大别介——”
全场骤然响彻了热烈的掌声，张绪等人直接欢呼嗷叫了起来。
钱还是要的！
掌声也是可以给的！
乔弘文抬手压了压阵势，待众人安静了下来之后接着说道：“今天不但要发现金，而且……我宣布，华盛科技有史以来的首轮期权奖励正式启动，经公司高层决议，为初始团队33名成员拿出华盛科技期权池中的7。5％用于首轮期权奖励，余下还有92。5％，足的很呐，大家要加油啊。”
此话一出，33名初始团队成员个个兴奋的难以置信，没想到这么快就迎来了首轮期权奖励，而刚来的新员工很震撼。
张绪这个敢怼乔弘文的宣传部大哥大在这个时候喃喃自语道：“按照华盛当前被估值200亿刀，我公司的期权池是个点，也就是说大概值23亿刀，拿期权池的7。5算下来就是7亿刀，按现在的汇率兑换成软妹币那就是09……个亿，卧槽？？？”
张绪喃喃自语，口算得出这个数据的时候他愣住了，两个字脱口而出，身边站着的几个新员工听到之后直接懵圈了！
09个亿？在看看现场的一亿现金，还有09个与之一样大的“钞票长城”还没露脸。
在众人震撼之际，乔弘文拿来一份文件夹打开，然后说道：“每一位新员工的红包奖励均为一万元，余下的九千多万由33名初始团队分享，先宣布期权奖励，然后按照个人实际所占股比计算现金奖励所得。”
在华盛科技，人权是平等的，但待遇和职权都是要分三六九等的，贡献越大报酬自然越大，这里也充分的体现了出来。
“林欣台，27股；左青川，239股；张绪，773股……”
乔弘文每宣布一个数据，便上前领取一份华盛科技开的期权奖励收单，然后按照比率再领取现金，9700万的现金由33人瓜分，平均约300万现金/人，实际所得数据，根据相应的比率计算，所以拿到手里的现金有多有少，最少的一个也拿了277万。
初始团队领取现金完毕之后，便轮到新员工们了，虽然一万元红包根本无法与另外33人相比，但是大家依旧非常惊喜，毕竟都还没有上班工作呢，先拿到大一万红包。
而33人都是初始团队，是华盛科技的元老，华盛科技能有今天也离不开他们夜以继日的初期奋斗。
黎川再次开口微笑道：“今晚所有人都是赢家，呵呵，如果按照国外的那家分析机构对华盛的估值来算，今天晚上诞生了33个年轻的亿万富豪，虽然还是个虚数，但我坚信，你们也一定相信，这串虚数一定会变成实数，而且不会太久。”
话音落下又是一阵激烈的掌声夹带着阵阵欢呼声，在场的新员工们也很激动，虽说没能成为华盛科技的初始团队有点遗憾，但是现在加入也是一点不晚，因为这家公司才刚刚扬帆起航呢，有着巨大的上升通道。
新员工们都在期待着下一次启动期权奖励时，会喊到自己的名字，毕竟，这一次33人也才瓜分期权池的7。5％，还有92。5％呢。
陈毅云转头给酒店的专场负责人打了个庆祝手势，对方立刻秒懂，酒店的工作人员立刻带着一瓶瓶香槟而来。
香槟，专为庆祝而用。
任何人看到华盛科技人力资源部门都会震惊，这是一家妥妥的少壮派组成的科技公司，从公司的掌舵人到基层员工，都是年轻的令人不可思议，而资历最老的就是乔弘文了，但也是相对而言，他也是80后啊。
而且90后成员在华盛科技的hr里占据了绝对数量，90％的员工是九零后，其中30％是九五后，余下0％是八零后都是新加入的占大多数，至于七零后以上的一个都没有。
此时此刻，全场一片热闹，大家伙都是三三两两聚在一块，不少新人员工都来找黎川四个联合创始人合影，尤其是黎川，一个个竞相合影，他也是来者不拒，今天晚上就是要所有人都开心。
大家都是年轻人，合了影之后，下面的操作想都不用想，铁定是去朋友圈装逼了。
这种高调行为，黎川并没有阻止，同代人自然了解，网络上的一句实时流行语说的一点没错：人活着不装逼，那将毫无意义。
消息肯定是瞒不住了，一天之内诞生三十多个年轻的“准亿万富豪”，还现场发一个亿现金，估计借助这事华盛科技又得上一波热搜啊。。。
“老实说，两百来万当然不是一笔小数目这是肯定的，不过也不多是吧，在帝都，二十来万都不够买一间厕所，这个钱在咱帝都二环以内买房是别想了，也就勉强够把一个孩子抚养长大。”
“放在银行里就一串数据，没多大感觉。可是，这钱这么大几百万的揣在手里，感觉又不一样了，很震撼！”
“完全赞同，现金给人的视觉冲击完全不是一串数字能比的。”
此时，大家伙也是聊的倍儿嗨，尤其是初始团队，个个身上提着大几百万的，张绪那家伙更提了六百多万，得用两个箱子。
“恭喜几位成为内地最年轻的亿万富豪俱乐部成员。”张绪他们在嗨聊的时候，一个带着眼镜的四十岁男子笑呵呵走来，然后补充道：“自我介绍一下，我是民行业务部经理，严方。几位身上都带着数百万的巨款，应该不会直接带回家里的吧？”
“可以啊严经理，这现金肯定从你们行里取出来，你就直接打上注意了？我们这都没焐热呢。”张绪乐呵的道。
“哈哈，省事嘛，这么大笔巨款总是要存银行或投资理财的吧，出外面去带这么多钱也不安全不是？现金可以放银行，焐着卡也是一样嘛，随时可以理财保值，放家里就是贬值啊，呵呵。”严方笑着说道。
“难怪运钞车还继续停着不走，合着你都算计好了哦！行，就放你银行吧。”
张绪几个想了想也确实有道理，当下社会只需要一部手机一个线上支付app就能解决一切衣食住行，无现金社会是潮流，小偷都没现金给他扒了。
众人都留下几千不等的现金，然后把余下的又全部交给了严方所在的银行，刚刚从银行取出来一个亿的现金，然后又收回去了950多万再次流入银行，不过却完全不一样。
（未完待续）
第038章：举贤不避亲？（）
果不其然，到了第二天的时候，华盛科技就再次上了实时热搜，又一次成为了网络上热议的话题。
——“手贱点开这个新闻系列，一万点暴击伤害╥﹏╥，”
——“这就是传说中的‘别人家的’、‘隔壁家的’，没有对比就没有伤害啊！”
——“又是一个经典的传奇团队诞生，黎老板一波操作就是33个亿万富豪，六翻了。”
——“据说华盛公司一把手在当天晚上宣布的期权奖励总价值超过了一百个亿，尼玛简直壕无人性啊……黎川：抱歉，有钱真的可以为所欲为。我只想说，华盛还缺扫地的吗？”
——“缺，超级缺人，看了下华盛的招聘信息，那待遇简直没的说，还有六险二金的福利，五个亿的预算真是令人窒息般的操作，工作环境绝对k，但是想要拿到华盛的ffer也是超难，先说文凭吧，基本上硕士生打底。”
——“吓得我赶紧去搬一波砖压压惊！”
——“黎总就是实在啊，讲道理真是人比人气死人，我做销售的，上个月业绩在公司第一，排在第二的拿了7000＋，我的业绩按底薪加提成我是可以拿三万的，虽然各种应酬跑断腿累成狗不过也值了，然后老板找我谈话，说你一个人拿得太高了，其他同事会有落差感，对公司的稳定发展不利，然后就语重心长的给我谈理想、谈未来，谈了很久，再许一波虚无缥缈的空头支票，然后只给了一万二让我加油干，当时我心里那个气的差点就……你们懂的，不过忍住了，之后我就跳槽去了隔壁，再然后把我的客户也都带了过去，这个月收入四万三。”
——“楼上，这波操作简直天秀造化钟神秀！老东家估计鼻子都气歪了吧，哈哈！”
——“钱不给到位，干的还不爽，那还不跳槽就是见了鬼，这年头谁还不是个宝宝啊，所以说还是黎老板懂我们这一代，毕竟同代人啊。”
……
一时间在网上引起了新一轮的讨论和热议。
有人说这是华盛科技和黎川的营销炒作，但很快就有人跳出来强势反驳：就算是营销炒作，你能拿出一百多个亿来炒作吗？
此外，一段黎川对全体华盛公司新老员工讲话的视频流出来，上传到网络上之后也是引起了激烈的议论，知乎上一条“如何看待新晋科技大咖黎川所说的‘升米恩，斗米仇’”的问题讨论的异常火爆。。。
有人赞同也有人反对，为这个话题吵的不可开交，总之是公说公有理婆说婆有理。
不过，不管怎么说，最大的赢家还是华盛科技，不管是不是刻意的营销，华盛科技赚足了话题和眼球。
有话题就有热度，有热度就能形成广告效应，花生网也能因此间接受益，此外还可以为华盛科技省下一笔不小的招聘广告费用呢。
在网上一片热议之际，华盛科技也在前前后后完成了公司搬迁，三百多名新老员工入驻丰台科技园，新的的办公场地按照国际先进的5a级办公系统配置，工作环境真的是没得挑剔，毕竟五个亿打底的hr预算摆在那里的。
公司的办公场地升级了，各项办公设施也都齐全了，不但不需要轮流挤着使用两个狭小的会议室，各部门主管都有相应的专属办公室配置，该有的一应俱全。
“老大早！”
“老大！”
来到公司的新办公地址，不少人都向着黎川打招呼，公司内部的员工绝大多数都称黎川为老大，算是特色了，每一家企业都有自己的特色，就像百度公司内部的员工称呼他们的bss为厂长一样。
华盛科技放眼望去都是年轻人，员工的平均年龄在不可思议的22岁，这个数据放眼全世界范围的企业也是罕见的，在按照被估值的体量，更是只此一家，别无分号。
这才像是一家体量被估值2000亿刀的科技公司该有的样子嘛，黎川来到了自己的董事长办公室，整个办公室单独的空间200多平米，给人的第一直观感觉就是大，偌大的空间只有一套办公桌和一套靠窗休息的沙发，没有书架也没有其他多余的东西，办公桌上也只有两台p和一个文件夹。
事实上，不仅仅是黎川的办公室空间大，乔弘文的办公室也大，基本上华盛科技各大重要岗位的专属办公室都突出一个大字，空间都不小于一百六十平米。
这是黎川着重要求的，倒也是不是单纯了为了彰显我有钱我任性，黎川是主修计算机系的，而一般计算机的大神都要修心理学，比如脸书的创始人马克。扎克伯格，再比如黎川都学了心理学，这么做是有他的目的。
在黎川看来，一个只要推开门就能对整个办公室内部一览无余且宽大的空间，会给人在心理上造成一种被曝光在上帝视角下的潜意识感受。
尤其是一些本就带着不怀好意的动机之人，比如窃取公司机密的商业间谍，要知道公司在职高层的办公室可不是随便可以进入的，电脑上文档，办工桌上的文件等都是公司的商业机密。
而进入这样的宽阔空间会给人在心里上造成一种无处可藏的心里直觉，尤其是心里有鬼的人，会怀疑自己的一举一动都被人监视着一样，从而起到一定的心里震慑作用，乃至露出马脚。
黎川进入办公室环顾一周，颇为满意的点点头，然后进入了办公桌，双手刚放在键盘上输入一项进入内部网络的授权指令时，就有人敲门了。
“请进。”
“李耀？”黎川略感诧异，不过并不是他一人，身后还带来了另一个人，黎川一看不由得愣住了，然后望着一脸笑嘻嘻走来的李耀说道：“来来来，先隆重介绍一下我身边的这位美女，我姐，李若岚。”
李耀又回头看向随他而来的高挑美女，笑哈哈的说道：“姐，这就是咱华盛科技五巨头中‘蓝波湾’，黎川大才子，超级学霸，绝世天才啊。”
黎川有点小懵圈，倒也不是因为李耀那夸张的大嘴巴子，而是因为他姐，之前从来没听他提起过的。
从办公桌里走出来，然后稀里糊涂的跟眼前的美女先握了个手，李若岚身穿黑白配的职业装，完美的勾勒出了高挑玲玲的迷人曲线，她长得很漂亮，透着一股自信又知性的一面，气质高贵。
然后，三人在靠窗的沙发上坐下，黎川便问李耀：“你这家伙什么时候有个这么漂亮的姐姐？怎么都没听你以前提起过？”
“你不是也没问我啊。”李耀毫不客气的怼了一句，直接把黎川怼的呛不出声来，还的确没问过，他也不是那么八卦的人，只知道李耀的家庭背景很惊人，不过到底也多惊人也不大了解。
看来，越是有背景的人越低调。
李耀也是不废话，直接开门见山的说道：“我姐，海归派，耶鲁大学博士生，如今学成归来，这么说吧，用猎头的话来说就是，像我姐姐这样的人才就是猎头口中说的给永远不愁找不到工作的人找更好工作的那类人，所以我可是废了九牛二虎之力才说服她来华盛上班。”
“你管hr，拿主意就是了？用得着向我汇报？”黎川不解的说道。
尼玛怎么突然就情商低的一笔了？枉我煞费苦心，是装的还是咋地？李耀心里无力吐槽了一波，然后淡定的说道：“当然，我是hr的头儿，正因为如此职责所在，你看你作为华盛的终极bss，到现在都还没有个助理，这这么行？所以，我这些天就在捉摸着给你物色一个董事长助理，正好打瞌睡就有人送枕头来了，我姐学成归国了，完美。”
“啊？嗯？”黎川微愣了片刻，看了眼李若岚，后者礼貌式的点点头，嫣然笑道：“黎董事长，还请多多关照。”
“噢，那必须的。”黎川又看向了李耀：“那个……”
“你们俩先聊吧，我先熟悉一下工作。”李若岚道了一句，然后就起身悠悠的离开了办公室。
“李耀，你这是唱哪一出？”待李若岚离开，黎川瞬间站了起来，瞪着他。
“坐下，坐下，怠佬莫慌，这是正常操作。”李耀笑嘻嘻的走到了黎川身边，然后强行将之摁着坐下来，道：“首先我可以跟你保证，人的能力是绝对没问题，不是花瓶角色这不用担心，以后你就会知道了，既符合要求，又是自家人所以我就举贤不避亲咯。”
（未完待续）
第039章：李耀的眼光、心思（）
“你这家伙，突然安插这么一个大美女在我身边，还是你姐，安的什么心？难不成想让我当你姐夫？”黎川疑惑了片刻语气古怪的说道，便一脸狐疑的看向他。
“你要能追到她，叫你一声姐夫也不是不可以接受。”李耀摊了摊手，居然这么坦然，这让黎川感到意外。
李耀又道：“不过你可别把我姐跟一般的颜值拜金女去看待，你身上那几块臭铜板她可没兴趣，她能来看中的是华盛的未来。”
在许多人看来，助理和秘书是差不多一个性质职位，实际上有着天差地别。
董事长助理在公司是一个耀眼的职位，换一种方式来说，这个职位最近接公司的最高权力，而在工作职责范围上也是一个很有弹性的职位，董事长助理是要协助董事长工作，包括诸如公司参谋、建议、执行、协调等，更重要的是一个实权岗位，而且属于管理高层。
而秘书则是普通的文秘岗位了，只是负责顶头上司的一些小的日程安排，还有一些生活细节问题，比如端茶倒水、拿文件衣服之类的，不参与高层决策、建议，总之是没有实权的。
黎川望着李耀笑呵呵道：“咱好歹也是同窗共读三年了，自认为还是较为了解你的，要换做钟昊他们我倒是完全相信纯粹是为了举贤，但你丫的一高官二代，肯定有遗传病。不过话又说回来，如果真是这样说明你这家伙眼光不赖，是个投资的行家啊，让你管hr没毛病，哈哈。”
“你这给自个抬价也是溜，不过押宝是个技术活，不是谁都能学得来，我觉得你……怎么说呢，唔……说不清但直觉告诉我这么做至少不会错，嗯，这样。”李�